Description

DINAMIZLIEN

Catégories: Coaching et RH

Par le coaching individuel et/ou d’équipe, je stimule les ressources et le potentiel des personnes afin d’activer de nouveaux comportements. Ces nouvelles attitudes favorisent la créativité, l’innovation, la communication, la coopération pour permettre une évolution et une meilleure efficacité aussi bien en groupe qu’au niveau individuel. Le champ des possibles s’ouvre à vous.

Par la Discipline Positive d’Alfred Alder, je booste le développement des compétences psychosociales définies par l’Organisation Mondiale de la Santé: Avoir conscience de soi et de l’empathie pour les autres, Savoir gérer son stress et ses émotions, Avoir une pensée créative et critique, Savoir communiquer efficacement et être habile dans les relations interpersonnelles, Savoir résoudre des problèmes et savoir prendre des décisions.

J’utilise des techniques basées sur l’expérimentation, le mouvement, la coopération, l’ancrage, l’art, l’improvisation. Mes outils sont issus du coaching de développement, PNL, communication non violente, de la discipline et pédagogie positive, carte mentale, les techniques d’animations, les techniques de réunions participatives, du développement des compétences psychosociales, …

 

Mes 14 années dans l’animation et la Direction d’un espace jeunes associatif en étroite collaboration avec la municipalité, me permettent de m’adapter à :

  • tous les publics : enfants, jeunes, adultes
  • tout environnement : entreprises, établissement scolaires, fonction publique, association individuel

 

Les organismes de formation tel que le Cnfpt (fonction publique), Bp2m, Aptitude me confie des missions autour du management et de la communication.

Des structures telle que la MSA me confie des projets autour :

  • Du développement des compétences psychosociales en établissement scolaires
  • De l’accompagnement des équipes aide soignantes des structuresd’ accueil de résidents séniors durant cette période atypique.

 

Des particuliers me contactent pour des coaching autour de :

  • Affirmer sa posture d’entrepreneur(euse)
  • Affirmer sa posture de dirigeant
  • Gagner en la confiance en soi
  • Booster la réalisation d’un projet professionnel
  • Etre soi pour activer pleinement son potentiel

 

Je crois qu’en activant les intelligences multiples, les compétences psychosociales, chacun peut contribuer à son propre bien être et à des projets collectifs innovants, créatifs et adaptés.

 

Je suis coach certifiée et facilitatrice en Discipline Positive. Ma mission est d’accompagner l’être humain à  « Etre soi pour être libre d’activité pleinement son potentiel »  Les mots qui me représentent sont : adaptation, bienveillance, structuration, la créativité, l’innovation, jeux, nature.

 

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