Description
CAP EMERGENCE
Mon ADN? Soutenir le développement des richesses humaines comme principal levier de la performance globale des organisations.
Consultante RH et Coach certifiée, j’accompagne les personnes et les collectifs à faire émerger leurs potentiels, dévoiler leurs talents et valoriser et fidéliser leurs ressources, facilitant ainsi leur engagement et leur contribution à la réussite du projet de l’entreprise:
- Faire un diagnostic RH de votre organisation puis vous accompagner dans la co-construction et la mise en œuvre de votre feuille de route
- Favoriser la mobilité professionnelle interne grâce à des assessements ajustés
- Construire le process de recrutement et favoriser l’intégration des nouveaux collaborateurs grâce au coaching/ mentorat,
- Accompagner les managers vers une posture de managers-coach avec un parcours mêlant temps collectif et individuel,
- Faciliter l’intelligence collective grâce au Codéveloppement professionnel
- Soutenir la valorisation et la transmission des savoir-faire en installant une culture de partage et d’apprentissage
Consultante, coach, formatrice, je prends appui sur mon parcours de 25 ans au service du développement du capital humain pour co-construire les solutions les plus adaptées aux enjeux des Ressources Humaines de mes clients. Au regard de la demande et des besoins identifiés, je propose des interventions mêlant diagnostic, coaching individuel , d’équipe et d’organisation, formations spécifiquement ingéniérées.
Par exemple: vous souhaitez mettre en place du mentorat dans votre entreprise, je vous guide dans l’élaboration du process, j’accompagne le développement des compétences des mentors et anime le groupe des mentors avec des retours d’expériences.
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